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Fiche pratique
Contrat de travail et formalités d'embauche de l'assistante maternelle
Vérifié le 14 mai 2020 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Lors de l'embauche, le particulier employeur et l'assistante maternelle agréée (assistant maternel agréé) doivent établir un contrat écrit et signé. Les principales mentions y apparaîtront comme la durée de la période d'essai par exemple. L'employeur devra aussi faire les démarches déclaratives d'embauche.
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Agence centrale des organismes de sécurité sociale (Acoss)
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